Curso Online de Avaliação de Desempenho: 90, 180 e 360 Graus

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Turma disponível: 24/11/2024
Carga horária: 80 horas

Matricule-se

Apresenta como implantar o sistema de avaliação de desempenho, entender tudo sobre os tipos de avaliação: 90, 180 e 360 graus, os erros fatais que não podem ser cometidos no processo de avaliação, como dar feedback, como elaborar o PDI e muito mais.


Conteúdo do curso

  • 1 Capítulo 1
  • Aula 1: Conceitos de Avaliação - Parte 1
  • Aula 2: Conceitos de Avaliação - Parte 2
  • Aula 3: Sistema Formal de Avaliação nas Empresas - Parte 1
  • Aula 4: Sistema Formal de Avaliação nas Empresas - Parte 2
  • Aula 5: Avaliação de 90 Graus - Parte 1
  • Aula 6: Avaliação de 90 Graus - Parte 2
  • Aula 7: Avaliação 180 Graus: Passo a Passo para Implantação - Parte 1
  • Aula 8: Avaliação 180 Graus: Passo a Passo para Implantação - Parte 2
  • Aula 9: Avaliação 180 Graus: Preparação de Todos Envolvidos - Parte 1
  • 2 Capítulo 2
  • Aula 10: Avaliação 180 Graus: Preparação de Todos Envolvidos - Parte 2
  • Aula 11: Avaliação 180 Graus: Finalização – Parte 1
  • Aula 12: Avaliação 180 Graus: Finalização – Parte 2
  • Aula 13: Avaliação 360 Graus: Planejamento – Parte 1
  • Aula 14: Avaliação 360 Graus: Planejamento – Parte 2
  • Aula 15: Modelos de Lideranças – Parte 1
  • Aula 16: Modelos de Lideranças – Parte 2
  • Aula 17: Avaliação de 360 Graus: Competências, Metas e Objetivos – Parte 1
  • Aula 18: Avaliação de 360 Graus: Competências, Metas e Objetivos – Parte 2
  • 3 Capítulo 3
  • Aula 19: Avaliação 360 Graus: Apuração dos Resultados – Parte 1
  • Aula 20: Avaliação 360 Graus: Apuração dos Resultados – Parte 2
  • Aula 21: Avaliação 360 Graus: Feedback – Parte 1
  • Aula 22: Avaliação 360 Graus: Feedback – Parte 2
  • Aula 23: Erros Fatais que Comprometem Qualquer Sistema – Parte 1
  • Aula 24: Erros Fatais que Comprometem Qualquer Sistema – Parte 2
  • Aula 25: Quais os Resultados Evidenciam o Sucesso de Um Processo de Avaliação? - Parte 1
  • Aula 26: Quais os Resultados Evidenciam o Sucesso de Um Processo de Avaliação? – Parte 2

Certificado

Certificado

Você pode imprimir gratuitamente o certificado digital ou optar por receber esse lindo certificado em casa (custo adicional da confecção + frete). No verso do certificado consta o cronograma, carimbo do CNPJ e a assinatura do diretor da escola, características obrigatórias para validade do certificado.

Tecnologia


Bate-papo Online

Bloco de Anotações

Grupos de Estudo

Instrutora Virtual

Material de Apoio

Relatórios Online

Animações Interativas

Vídeos Explicativos
Foto: Amanda Domingues

Sobre o autor: Amanda Domingues

Pedagoga Empresarial, Pós Graduada em Administração de Recursos Humanos pela FAAP e Certificação em Coaching pela Sociedade Brasileira de Coaching.
Mais de dez anos de experiência em Recursos Humanos com carreira construída em empresas com diversidade de segmento, porte, cultura e governança.
Gerenciamento da área de Recursos Humanos por meio da metodologia BSC (Balanced Scorecard).

Gestão de equipes em projetos estratégicos organizacionais tais como: fusões organizacionais, definição estratégica de visão, missão e valores, definição de organograma com base em novas estratégias organizacionais, desenvolvimento de políticas de RH, avaliação de potencial e planos de sucessão, planos de comunicação estratégica, estruturação da área de desenvolvimento com implementação de projetos como Gestão por Competências, Programas de desenvolvimento de Líderes e concepção de Universidade Corporativa.


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