Curso Online de RH Ágil

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Turma disponível: 27/12/2024
Carga horária: 80 horas

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Você vai aprender sobre o mundo VUCA, multifuncionalidade, como utilizar o Kanban e Scrum, geração de valor, e muito mais.


Conteúdo do curso

  • 1 Capítulo 1
  • Aula 1: Agilidade x Velocidade
  • Aula 2: O que é o mundo VUCA?
  • Aula 3: O que são metodologias ágeis?
  • Aula 4: O que é o Lean Manufacturing?
  • Aula 5: Como usar o Kanban?
  • Aula 6: O que é o Scrum?
  • Aula 7: O que é valor?
  • Aula 8: O que é multifuncionalidade?
  • Aula 9: Como usar a flexibilidade?
  • Aula 10: O que são squads?
  • Aula 11: Benefícios do squad
  • Aula 12: Premissas importantes do squad
  • Aula 13: Quem é o Product Owner?
  • 2 Capítulo 2
  • Aula 14: Quem é o Scrum Master?
  • Aula 15: Quem é o Agile Coach?
  • Aula 16: Como gerar valor?
  • Aula 17: Requisitos e expectativas
  • Aula 18: Visão do cliente
  • Aula 19: Como funciona o Sprint?
  • Aula 20: O que é planning?
  • Aula 21: O que é closing?
  • Aula 22: Manifesto do RH ágil
  • Aula 23: Quais são os artefatos?
  • Aula 24: O que é um protótipo?
  • Aula 25: O que é a daily?
  • Aula 26: Novo papel do RH
  • 3 Capítulo 3
  • Aula 27: Como praticar o RH ágil?
  • Aula 28: Recrutamento e seleção no RH ágil
  • Aula 29: Treinamento e desenvolvimento no RH ágil
  • Aula 30: Feedback e reconhecimento no RH ágil
  • Aula 31: O que é a gestão à vista?
  • Aula 32: Trabalhando a colaboração
  • Aula 33: Gestão de mudança
  • Aula 34: Como construir um time?
  • Aula 35: Trabalhando a liderança
  • Aula 36: Como fazer a gestão de talentos?
  • Aula 37: Como analisar a empresa para implantar metodologias ágeis?
  • Aula 38: Como avaliar a equipe?
  • Aula 39: O que é maturidade ágil?

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Foto: Thais Silva

Sobre o autor: Thais Silva

Thais Cunha Oliveira e Silva é formada em Psicologia com MBA em gestão de negócios. Possui atuação nas áreas de relações humanas, gestão de pessoas, liderança, desenvolvimento, treinamento, coaching, além de experiência como professora e psicóloga.

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